반응형 리스킬링1 HR에 영향을 미치는 한국 산업 동향, as of 25/05/14 최근 한국 산업 전반에 걸쳐 디지털 전환, 인구 구조 변화(저출생·고령화), 원격 근무 확산, ESG 경영 강화, 청년 고용 및 고령화 이슈 등이 큰 흐름을 이루고 있습니다. 이러한 거시적 변화는 기업의 인사관리(HR) 분야에도 지대한 영향을 미치고 있습니다. 인재 채용, 조직문화, 직원 복지, HR 테크놀로지, 리스킬링 각 부문별로 이러한 산업 변화가 HR 정책 및 실무에 어떻게 반영되는구체적인 사례와 통계를 정리합니다.인재 채용 (Talent Acquisition)디지털 전환과 AI 채용 도입: 많은 기업들이 채용 과정에 AI와 빅데이터를 활용한 비대면 AI 채용 시스템을 도입하여 효율성을 높이고 있습니다. 국내 대기업들은 온라인 AI 면접 및 시험 감독 솔루션을 적극 활용하고 있습니다. AI 채.. 2025. 5. 14. 이전 1 다음 반응형
